Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie 2020/04 A&O
Zeitschriftenheft

Inhalt:
Originalarbeit
- Business Travel: The Role of Meaning and Control
- Der Generalfaktor der Persönlichkeit und die Dunkle Triade: Eine empirische Studie unter deutschen Managerinnen und Managern
- Kommunikative Rahmenbedingungen beim Change Management in der Schule
- Ödipus vs. Big-Five: Kann eine psychoanalytisch fundierte Persönlichkeitsdiagnostik einen inkrementellen Beitrag über die Big-Five-Persönlichkeitsfacetten hinaus zur Vorhersage von psychischer Gesundheit und Zufriedenheit am Arbeitsplatz liefern?

Innovative Practice
- A Road Map to China: The Cross-Cultural Transfer Process of a Mentoring Program for Career Development of Female Talent

Instrumente der Arbeits- und Organisationspsychologie
- Rezension der deutschsprachigen Adaptation des Work Design Questionnaire (WDQ)

Rezension
- Interkulturelle Trainings planen und durchführen


Dieses Medium ist verfügbar und kann daher nicht vorgemerkt werden. Besuchen Sie uns gerne, um dieses Medium auszuleihen.

Medium erhältlich in:


Serie / Reihe: Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie

Schlagwörter: Internationaler Vergleich Change Management Führungskraft Konfliktbewältigung Qualität Arbeitsplatz Schulerfolg Dunkle Triade Big Five Mitarbeitergesundheit Testrezension Geschäftsreise Frauen in Führungspositionen Förderprogramm

Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie 2020/04 : A&O. - Göttingen : Hogrefe, 2020. - Seiten 223-295. - (Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie)
ISSN 0932-4089

Zugangsnummer: 00019923 - Barcode: 2-9184204-4-00016799-4
Zeitschriften der Psychologie - Signatur: CL 1000 Arbeits 2020-04 - Zeitschriftenheft