Inhalt:

Rubriken
-Editorial
-People& Projects
-Speakers Corner: "Agile Frameworks verhindern Agilität"
-Führung meets Coaching
-Meinungsmonitor: Wie werden Diskussionen besser?
-Schlauer lernen
-Testgelesen: Psychologische Sicherheit
-Characters: Ralf Schmitt
News
-Recruiting: HR-Mitarbeitende unterschätzen ihre Bias
-Gehaltscheck: Beschäftigte im Personalwesen am zufriedensten mit ihrem Gehalt
-Gender Pay Gap: Frauen in Vorständen werden durchweg schlechter bezahlt

Führung
-Shared Leadership: Führen und Folgen im Wechsel

Management
-Anwendungsszenarien entwickeln: KI konkret machen
-Nachhaltig wirtschaften: Geschäftsmodelle für die Zukunft

Wissen
-Anerkennung in der Arbeitswelt: Respektiere mich!
-Erfülltes Leben: Widersprüchliche Wunscherfüllung
-Radical Honesty: Mut zur Klarheit

Lernen
-Methoden für Manager: Blaupause für Beidhändigkeit

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Medium erhältlich in:
2 Business & Law School - Campus Hamburg, Hamburg

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Serie / Reihe: managerSeminare 314

Schlagwörter: Führung Mitarbeiter Personalwesen Wirtschaft Psychologie Zufriedenheit Nachhaltigkeit Lernen Coaching Recruiting Gehalt Agilität Künstliche Intelligenz (KI) Pay-Gap Bias