Suchen in unserem Katalog

Weitere Suchoptionen sind ausgewählt.
 
Zurück
Übergänge in Beruf und Organisation Umgang mit Ungewissheit in Supervision, Coaching und Mediation
Buch

Durch ständige Veränderungen von Rahmenbedingungen im Umfeld von Organisationen und Institutionen ist sichere Planung kaum mehr möglich. Diese Offenheit und Flexibilität kann Angst machen. Gleichzeitig eröffnet sie unter gedeihlichen Bedingungen ein enormes kreatives Potenzial und einen weiten Möglichkeitsraum.
Im Zentrum des Bandes steht die Frage, wie arbeitsweltliche Beratung KlientInnen in Organisationen darin unterstützen kann, die (Übergangs-)Kompetenzen zu entfalten, die bei Reisen ins Ungewisse benötigt werden.

Dieses Medium ist 2 Mal vorhanden. Klicken Sie auf Medienstatus anzeigen, um die Verfügbarkeit des Mediums zu prüfen.

Weiterführende Informationen

Serie / Reihe: Therapie & Beratung

Personen: Rappe-Giesecke, Kornelia Obermeyer, Klaus Pühl, Harald Lackner, Karin Rafi, Anusheh

Standort: RÜD

Schlagwörter: Coaching Karriere Beratung Arbeitswelt Supervision Berufslaufbahn Selbstreflexion Übergangszeit Ungewissheit Authentizität

CW 4500 O12-01

Übergänge in Beruf und Organisation : Umgang mit Ungewissheit in Supervision, Coaching und Mediation / Klaus Obermeyer, Harald Pühl (Hg.) ; mit Beiträgen von Karin Lackner, Klaus Obermeyer, Harald Pühl, Anusheh Rafi, Kornelia Rappe-Giesecke [u.a.]. - Originalausgabe. - Gießen : Psychosozial-Verlag, 2019. - 245 Seiten : grafische Darstellungen. - (Therapie & Beratung)
ISBN 978-3-8379-2752-8 kartoniert : EUR 24.90

Zugangsnummer: 00000720 - Barcode: 2-9445191-5-00023902-8
Angewandte Psychologie - Buch