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Personalmaßnahmen in Krisenzeiten Von Kurzarbeit bis Personalabbau
Gruber, Bernhard
QV 578 G557-01 (2)
Good Job! neue Impulse für eine absurde Arbeitswelt
Burkhardt, Nicolas
QV 578 B959-01
Vergütungssysteme gestalten: agil, rechtssicher und nicht-monetär Unternehmen stärken und Mitarbeiter binden
Redmann, Britta
QV 578 R318-01
Verantwortungsvoll führen in einer komplexen Welt Denkmuster - Werkzeuge - Praxisbeispiele
Gomez, Peter
QV 584 G633-01
Aufbruch in die neue Arbeitswelt Strategien und Handlungsfelder für den Führungsnachwuchs
Kemper, Jürgen
QV 584 K32-01
New Work. Unplugged die Arbeitswelt von morgen heute gestalten
Appen, Kerstin Sarah von
QP 405 A646-01
Der Weg zur agilen HR-Organisation Modelle und Praxisbeispiele zur agilen Transformation
Häusling, André
QV 582 K24-01
Verhaltensorientierte Führung Handeln, Lernen und Diversity in Unternehmen
Franken, Swetlana
QV 584 F829-01 (4)
Führung und Psyche Früherkennung, Handlungsansätze, Selbstschutz: Zentrale Erkenntnisse zum Umgang mit psychischen Gefährdungen und Gefährdeten am Arbeitsplatz
Höhn, Sonja
QV 584 H693-01 (2)
Die 7 Wege zur Effektivität Prinzipien für persönlichen und beruflichen Erfolg
Covey, Stephen R.
QV 578 C873-01 (57)
Mythos Motivation Wege aus einer Sackgasse
Sprenger, Reinhard K.
QV 584 S768-01
New Career Personalentwicklungskonzepte im Kontext von VUCA und Agilität
Sieber Bethke, Frank
QV 578 S571-01
Assessment Center
Hagmann, Jasmin
QV 578 H145-01 (2)
Digitalisierung im Recruiting Wie sich Recruiting durch künstliche Intelligenz, Algorithmen und Bots verändert
Verhoeven, Tim
QV 578 V514-01
Crashkurs Recruiting Personalbeschaffung und -auswahl
Fliegen, Ina
QV 578 F621-01 (2)
Perspektivwechsel im Employer Branding Neue Ansätze für die Generationen Y und Z
Hesse, Gero
QV 578 H587-01 (2)
HR-Trends 2021 Strategie, Kultur, Big Data, Diversity
Schwuchow, Karlheinz
QV 578 S415-a-01
Personalmarketing, Employer Branding und Mitarbeiterbindung Forschungsbefunde und Praxistipps aus der Personalpsychologie
Kanning, Uwe Peter
QV 578 K16-04
Human Resources Strategies Balancing Stability and Agility in Times of Digitization
Trost, Armin
QV 578 T857-a-01
Personalmanagement Grundlagen, Handlungsfelder, Praxis
Bartscher, Thomas
QV 578 B294-05 (2)
Klare Führung Führungsphilosophie als Anleitung für gute und nachhaltige Entscheidungen
Schmidt, Guido
QV 584 S349-01
Strategische Personalentwicklung in der Praxis Instrumente, Erfolgsmodelle, Checklisten, Praxisbeispiele
Wegerich, Christine
QV 578 W411-02 (3)
Das agile Mindset Mitarbeiter entwickeln, Zukunft der Arbeit gestalten
Hofert, Svenja
QV 584 H697-04
Neue Personalstrategien zwischen Stabilität und Agilität
Trost, Armin
QV 578 T857-03
Der agile Kulturwandel 33 Lösungen für Veränderungen in Organisationen
Hofert, Svenja
QV 578 H697-a-01
Agiler führen Einfache Maßnahmen für bessere Teamarbeit, mehr Leistung und höhere Kreativität
Hofert, Svenja
QV 578 H697-b-02 (2)
Leadership - Best Practices und Trends
Bruch, Heike
QV 584 B887-02 (2)
Achtsames Management Führungskompetenzen in Zeiten hoher Komplexität
Faller, Dorothea
QV 584 F194-01
Employer Branding-Projekte erfolgreich gestalten Ein praxisorientierter Leitfaden zur Entwicklung einer Arbeitgebermarke
Wilbers, Martin
QV 578 W664-01
New Pay Alternative Arbeits- und Entlohnungsmodelle
Franke, Sven
QP 405 F829-01

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