Organisationsentwicklung hat sich zunehmend zu einer eigenen Richtung der angewandten Sozialwissenschaften durchgesetzt. Ziel der OE ist es, durch entsprechende Diagnosen und Interventionen geplante Organisationsveränderungen zu initiieren und durchzuführen. Das Lehrbuch gibt eine umfassende Einführung in Theorie und Praxis der OE und stellt eine Reihe von OE-Interventionen dar.
Weiterführende Informationen
Serie / Reihe: Uni-Taschenbücher 486
Personen: French, Wendell L. Bell, Cecil
Standort: BSP
MS 5650 F873-03 (4)
French, Wendell L. ¬[Verfasser]:
Organisationsentwicklung : sozialwissenschaftliche Strategien zur Organisationsveränderung / Wendell L. French ; Cecil H. Bell. - 4. Auflage. - Bern : Haupt; UTB, 1994. - 256 Seiten : Illustrationen. - (Uni-Taschenbücher; 486)
ISBN 978-3-8252-0486-0 kartoniert : EUR 14.90
Spezielle Soziologien - Buch