Leicht verständlich und praxisnah für alle, die an qualifizierter und kompetenter Eignungsbeurteilung und Personalauswahl interessiert sind
Von erfahrenen, aus Forschung und Praxis stammenden Trainerinnen und Trainern der berufsbezogenen Eignungsbeurteilung
Mit Checkliste zum Download, Beispielen und Praxistipps
Mit kostenlosem eBook für alle Käufer/-innen des gedruckten Buchs
Dieses anwendungsnahe Grundlagenbuch erläutert den Stand von Wissenschaft und Technik zum gesamten Prozess der Personalauswahl: von A wie Anforderungsanalyse bis Z wie Zuverlässigkeit. Dabei werden die gängigen Verfahren Assessment-Center, Interview, Fragebogen und Tests thematisiert.
Die sowohl in der Wissenschaft als auch in der Praxis anerkannten Autorinnen und Autoren zeigen, wie die Personalauswahl gestaltet werden kann, damit die Prozesse dem Qualitätsanspruch der DIN 33430 genügen.
Das Buch ist Grundlage der Prüfung zur Personenlizenzierung für berufsbezogene Eignungsbeurteilungen nach DIN 33430 und richtet sich an Personalverantwortliche und Studierende der Psychologie sowie der Wirtschaftswissenschaften und Jura mit Schwerpunkt Personal.
Personen: Diagnostik- und Testkuratorium
QV 578 D536-01
Diagnostik- und Testkuratorium:
Personalauswahl kompetent gestalten : Grundlagen und Praxis der Eignungsdiagnostik nach DIN 33430 / herausgegeben von Diagnostik- und Testkuratorium. - Berlin, Heidelberg : Springer, 2018. - 1 Online-Ressource (XV, 248 Seiten, 36 Abb., 35 Abb. in Farbe)
ISBN 978-3-662-53771-8 eBook
Arbeitnehmerfragen (Labor Economics) - Buch