Die Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen ist ein wichtiger Bestandteil jedes Unternehmens. Gerade in Kitas müssen neue Fachkräfte gut in die Einrichtung eingearbeitet werden. Ein entscheidender Faktor für den Erfolg einer Kita liegt im gelungenen Onboarding neuer Teammitglieder. Dieser Artikel zeigt auf, wie eine bedürfnisorientierte und beziehungsorientierte Herangehensweise an das Onboarding nicht nur den individuellen Stress reduzieren kann, sondern auch ein starkes Fundament für eine effektive Teamarbeit schafft.

Enthalten in:
klein & groß; 2023/12 mein Kita-Magazin (2023)

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Serie / Reihe: klein & groß

Personen: Bauer, Sarah

Schlagwörter: Orientierung Teamarbeit Kindertagesstätte Einarbeitung